招募出租車調度員

派車員(運行管理責任輔助者)
期間 | ~9月底(原則上可續約) |
內容 | 運行管理責任者輔助 ◇接聽顧客來電並應對 ◇計程車調度員職務 ◇需進行簡單的電腦操作 ◇司機出車與回車時的點名 ◇行車日報等文件管理 |
資格 | 普通汽車駕照(自排限定可) 年滿18歲以上(例外2) ※持有普通二種駕照者更為理想 |
期望的人物形象 | 年齡不限 能夠進行基本電腦操作者 ※有運行管理(旅客)經驗者更為理想 |
薪資 | 月薪180,000日圓~270,000日圓 |
時間 | 輪班制 24小時內實際工作8小時(休息1小時) ※需輪夜班 |
休息日 | 採輪班制之週休二日 |
待遇 | 各種社會保險完備 可開車通勤(備有免費停車場) 享有帶薪休假與深夜津貼 提供制服,具備正式員工晉升制度 |
試用期 | 試用期6個月(條件相同) |
HP | https://marimo-kotu.net/ |
應徵 | 首先請隨時來電洽詢。 面試時請攜帶附照片之履歷表。 ★面試日期與上班時間可依應徵者需求調整,歡迎在職者洽談。 |

計程車司機招募

計程車司機
內容 | ◇計程車駕駛業務 ◇車內遺失物品的檢查、清潔、洗車、車資結算及行車日報的填寫等 為了安全送達乘客,我們將提供清晰易懂的指導與培訓,涵蓋基礎知識與接待禮儀等內容。 |
資格 | 二種汽車駕照 年滿18歲以上(例外2) ※持有普通駕照者可透過二種駕照培訓制度取得駕照 |
期望的人物形象 | 無經驗者可應徵 歡迎有轉職意願者 歡迎銀髮族應徵 可接受有空窗期者 |
薪資 | 月薪165,800日圓~300,000日圓以上(保障最低工資) ※月薪400,000日圓以上亦有可能 ※採取績效薪資制度,薪資可隨努力程度提升 |
時間 | 以下為輪班制 (a) 隔日勤務/8:00~翌日3:00 (休息3小時,返回公司當天為休息日) (b) 日班/8:00~16:00 (休息1小時,實際工作7小時) (c) 夜班/17:00~翌日3:00 (休息2小時) 除上述班別外,我們亦可根據需求進行協商,最大程度考慮排班安排。 |
休息日 | 隔週・日班/每月休息5~6天 夜班/每月休息9~10天 |
待遇 | 各種社會保險完備 可開車通勤(備有免費停車場) 提供制服,享有帶薪休假 深夜津貼 提供各種支援制度 |
試用期 | 試用期6個月(條件相同) |
HP | https://marimo-kotu.net/ |
應徵 | 首先請隨時來電洽詢。 面試時請攜帶附照片之履歷表。 ★面試日期與上班時間可依應徵者需求調整,歡迎在職者洽談。 |


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